בשנים האחרונות הליך הפונדקאות הפך נפוץ ומקובל בישראל, ומי שכעת גם יכולים לעבור את התהליך בארץ הם זוגות חד מיניים וגברים יחידניים המעוניינים להגשים את חלום ההורות ולהישאר קרובים לבית. עם תיקון חוק הפונדקאות התעוררו שאלות לגבי זכויות הגברים שיוצאים לתהליך, ובפרט לגבי זכאותם לחופשת לידה. נראה כי למרות המודעות הגוברת, נושא חופשת הלידה לגברים בתהליך פונדקאות נותר מעורפל עבור רבים.
מה אומר החוק ומה זכויות הגברים בתהליך? בואו נעשה סדר.
חופשת לידה לגבר: מושג חדש בעולם ההורות
חופשת לידה לגברים היא פרק הזמן בו האב זכאי להיעדר מעבודתו על מנת לטפל בתינוק החדש ולהסתגל להורות. בעבר, המושג חופשת לידה היה משויך בעיקר לאימהות ביולוגיות, אך שינויים חברתיים וחקיקתיים בשנים האחרונות הרחיבו את הזכות הזו גם לאבות ולבני זוג שאינם יולדים בעצמם, במיוחד במקרים של הליך פונדקאות.
מה החוק בישראל קובע לגבי חופשת לידה לגבר במסע פונדקאות?
על פי חוק הביטוח הלאומי בישראל, הורים מיועדים אשר עברו הליך פונדקאות זכאים לחופשת לידה של עד 15 שבועות. חופשת הלידה יכולה להתחלק בין בני הזוג, או להילקח במלואה על ידי אחד ההורים, כולל האב המיועד. במהלך תקופה זו, ההורה מקבל דמי לידה מביטוח לאומי, המבוססים על הכנסתו הממוצעת בשלושת החודשים שקדמו ללידה.
הזכות לחופשת לידה לגבר בפונדקאות ניתנת באופן שוויוני להורים מיועדים, בין אם מדובר בזוג חד מיני, זוג הטרוסקסואלי או בגבר יחידני.
מהם תנאי הזכאות לחופשת לידה לגבר?
על מנת לממש את הזכאות לחופשת לידה בפונדקאות, האב המיועד חייב לעמוד בתנאים הבאים:
1.ההורה מוגדר כהורה מיועד על פי צו הורות או פסק דין של בית משפט.
2.ההורה שילם דמי ביטוח לאומי כנדרש במהלך התקופה הרלוונטית.
3.ההורה הודיע מראש למעסיק על כוונתו לקחת חופשת לידה, סמוך ככל הניתן ללידת התינוק.
4.ההורה יוצא לחופשת הלידה בתקופה שנקבעה בחוק, מיד לאחר לידת התינוק.
היבטים משפטיים ייחודיים להליך פונדקאות
הליך פונדקאות בארץ או בחו”ל מלווה בהיבטים משפטיים ספציפיים אשר משפיעים על חופשת הלידה. אחד הנושאים החשובים הוא מתן צו הורות – המסמך המשפטי המאשר את ההורות הרשמית של ההורה המיועד. כדי להבטיח את הזכאות לחופשת לידה, חיוני להתחיל בתהליך המשפטי מוקדם ככל האפשר, כך שצו ההורות יינתן מיד עם הלידה או בסמוך לה.
נושא חשוב נוסף הוא היחס של המעסיק לזכות זו. למרות שהחוק ברור בנושא, לעיתים יש חוסר הבנה בקרב מעסיקים לגבי ההבדל בין חופשת לידה רגילה לבין חופשת לידה בפונדקאות. חשוב שההורים המיועדים יידעו כיצד לעמוד על זכויותיהם בצורה אסרטיבית ומנומסת מול המעסיקים.
3 טיפים להורים מיועדים לפני שיוצאים לחופשת לידה
כדי להקל על תהליך החופשה והחזרה לעבודה, יש כמה צעדים שכדאי לנקוט:
- היערכות מוקדמת – חשוב לנהל שיחה עם המעסיק כבר בשלבי ההריון הראשונים של הפונדקאית, להסביר את תהליך הפונדקאות ולהיערך מראש להעברת תפקידים וסגירת קצוות במקום העבודה.
- ייעוץ משפטי – קבלת ייעוץ מקצועי כבר מתחילת הדרך תסייע לכם להבין את כל הזכויות והחובות הכרוכות בתהליך, ותאפשר לכם להתמודד בצורה יעילה מול רשויות המדינה.
- תכנון כלכלי – יש לקחת בחשבון את המשמעות הכלכלית של חופשת הלידה, להבין מראש את גובה דמי הלידה ולהיערך בהתאם כדי למנוע קשיים כלכליים בתקופה זו.
החשיבות של תמיכה חברתית ורגשית במהלך חופשת הלידה
חופשת לידה לגבר בפונדקאות אינה רק זכות חוקית, היא תקופה משמעותית מבחינה רגשית וחברתית. בתקופה זו, חשוב במיוחד שהאב המיועד יקבל תמיכה מחברים, משפחה, ואף מאנשי מקצוע במידת הצורך. הצטרפות לקבוצות תמיכה של הורים בפונדקאות יכולה לסייע רבות בהתמודדות ובהסתגלות לתפקיד החדש.
יש גם כמה אתגרים – כך ניתן להתמודד איתם
אבות מיועדים עלולים להיתקל בקשיים שונים במהלך חופשת הלידה בפונדקאות:
- איזון בין המשפחה החדשה לעבודה – מה עושים? מומלץ לנהל שיחות פתוחות עם המעסיק ולתאם מראש את הציפיות עם קולגות בעבודה.
- התמודדות עם סטיגמות – מה עושים? יש חשיבות גדולה בהכנת הסביבה לתהליך הפונדקאות ולהסביר את מהות התהליך למי שלא מכיר אותו היטב.
- קשיים רגשיים ומנטליים – מה עושים? אל תהססו לפנות לסיוע מקצועי כגון יועצים או מטפלים רלוונטיים שיכולים לעזור בהתמודדות.
לסיכום
חופשת לידה לגבר בתהליך פונדקאות היא זכות שהחוק הישראלי מכיר בה באופן ברור. עם זאת, התהליך מצריך הכנה מראש, הבנה של הזכויות ותכנון מדויק. תמיכה נכונה, הכנה משפטית וארגון מראש יאפשרו לכם ליהנות מתקופה ייחודית זו בחייכם ולהתחיל את המסע שלכם כהורים בצורה החלקה והטובה ביותר.
בחירה בסוכנות סורמום מעניקה להורים לזוגיות ויחידים ביטחון מלא בניהול של כל מסע הפונדקאות. סורמום היא סוכנות פונדקאות בינלאומית מובילה המתמחה בליווי רפואי ומשפטי קפדני ויסודי, תוך הבטחת שקיפות מירבית והתנהלות יעילה מול כל הגורמים הרלוונטיים. הליווי המקצועי של סורמום מאפשר להורים המיועדים להתרכז במה שחשוב באמת – בהתרגשות ובהכנה להורות החדשה, בידיעה שכל ההיבטים המשפטיים והרפואיים מטופלים במקצועיות וברגישות.
לפרטים על חבילות הפונדקאות שלנו בארץ או בעולם, פנו למומחים שלנו – השאירו פרטים או צרו איתנו קשר.
עולם הפונדקאות, הרפואה והמשפט משתנה ומתעדכן מעת לעת, ואנחנו משתדלים לעדכן את כל התוכן שלנו בהתאם. עם זאת, משום שאנחנו עובדים בתחום זה כבר שנים רבות ומפרסמים מאמרים מעודכנים לאותו הזמן, ייתכן שפספסנו משהו. כל ההורים המיועדים עוברים איתנו הדרכות עדכניות המתאימות לתקופה הרלוונטית. אנחנו ממליצים להסתמך על הידע המקצועי של היועצות ומנהלות המסלולים שלנו.
האמור מהווה סקירה כללית של הנושאים הרלוונטיים ואין באמור כדי להוות תחליף לייעוץ רפואי או לייעוץ בתחום הפונדקאות. אין להתבסס על האמור בקבלת החלטות כלשהן וכל מסקנה ו/או פעולה על בסיס הכתוב הינה באחריות הקורא בלבד.
מצאתם טעות באחת הכתבות? נשמח לשמוע.